Tipo de recurso: Webinar de acceso abierto
Área temática: Organizaciones, liderazgo y trabajo.
Resumen editorial
Esta edición de IG LIVE de #LaClase reúne a Rodrigo Riaño y Mengaanaa, conocida también como Chica Cocodrilo, para conversar sobre marca personal en redes sociales y compartir consejos relacionados con la búsqueda de empleo. La propuesta conecta la forma en que una persona comunica su identidad profesional en entornos digitales con su capacidad para destacarse en el mercado laboral. La descripción no especifica tácticas, plataformas prioritarias, ejemplos ni garantías de contratación, de manera que la ficha evita adjudicar recomendaciones concretas a la sesión. Editorialmente, el encuentro permite examinar la coherencia entre perfil, mensaje y objetivos laborales, así como los límites entre visibilidad y autenticidad. También invita a pensar qué elementos de una presencia digital resultan pertinentes para quien busca oportunidades profesionales.
Datos de la grabación
- Participación identificada: Rodrigo Riaño era rector de Universidad ISEP en Colombia; Mengaanaa, también conocida como Chica Cocodrilo, es presentada como experta en marca personal en redes sociales.
- Publicación de la grabación: 21 de enero de 2022
- Duración: 55 min 13 s
Ejes para seguir la sesión
- Marca personal en redes sociales
- Coherencia entre identidad y objetivos profesionales
- Presencia digital durante la búsqueda de empleo
Preguntas para profundizar
- ¿Qué elementos de una marca personal aportan claridad a un perfil profesional?
- ¿Cómo puede alinearse la presencia en redes con una búsqueda de empleo?
- ¿Cómo se equilibra la visibilidad digital con una comunicación auténtica?
Alcance del recurso
Esta ficha organiza información pública del video y propone una lectura crítica del tema. No atribuye a la grabación afirmaciones que no estén documentadas en su fuente. En contenidos clínicos, jurídicos, educativos o laborales, la sesión tiene fines de divulgación y no sustituye evaluación, diagnóstico, tratamiento, asesoría profesional ni revisión de evidencia actualizada.